Apprenez les meilleures techniques de recrutement sur les réseaux sociaux pour attirer à vous facilement et rapidement les meilleurs profils du marché !
Les réseaux sociaux, LinkedIn et Facebook, mais également Twitter sont incontournables pour le recrutement et la marque employeur.
La guerre des talents fait toujours rage. De nombreuses entreprises se font concurrence pour attirer des employés talentueux.
Comment vous assurez-vous que votre entreprise se démarque?
Comment vous assurer d’attirer les meilleurs talents ? Ceux qui vous correspondront tant au niveau des compétences recherchées, que de l’engagement et des valeurs vis-à-vis de votre entreprise.
C’est ce que vous apprendrez, entre autres, au cours de cette formation.
Cible:
Dirigeants d’entreprise, recruteurs et responsables RH et personnes en charge du marketing et de la communication
Pré-requis :
Avoir des connaissances de base en recrutement, idéalement être administrateur de la page entreprise Linkedin et Facebook de l’entreprise (mais pas obligatoire)
Durée en présentiel :
1 jour
Durée en distanciel :
2 X 3 heures
Cette formation Linkedin – recruter avec les réseaux sociaux – est plus un atelier qu’une formation parce que nous verrons beaucoup d’astuces et d’outils et qu’elle contient de nombreux exercices qui permettront aux participants de savoir exactement quoi mettre en place à la fin de cet atelier.
Cette formation est organisée en présentiel dans toute la Belgique et le Luxembourg.
Cette formation Linkedin est également disponible en distanciel et, magie de la technologie oblige, est donc disponible où que vous vous trouviez sur cette planète.